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公司崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理辦法
第一章 總則
第一條 為加強(qiáng)公司反腐倡廉建設(shè)工作,貫徹落實(shí)“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針,持續(xù)推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,促進(jìn)企業(yè)管理提升,遵循“事前預(yù)防、分級(jí)管理、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)、管控到人”的原則,結(jié)合公司實(shí)際,制訂本辦法。
第二條 廉潔風(fēng)險(xiǎn),是指企業(yè)人員利用職權(quán)謀取私利給企業(yè)帶來危害性或負(fù)面影響的可能性。
…………
第五條 根據(jù)崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的不同,按照?qǐng)F(tuán)隊(duì)風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中“一崗雙責(zé)”的要求,廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理遵照紀(jì)委組織協(xié)調(diào)與部門具體實(shí)施相結(jié)合的原則,依據(jù)管理權(quán)限,實(shí)行分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)。
第二章 廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的排查、識(shí)別和評(píng)估
第六條 按照動(dòng)態(tài)管理的要求,每年基層單位要根據(jù)變動(dòng)情況,進(jìn)行一次針對(duì)本單位廉潔風(fēng)險(xiǎn)崗位和人員識(shí)別、評(píng)估的梳理活動(dòng)。梳理過程的主要…………
第七條 根據(jù)梳理結(jié)果,確定崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。
高等級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位,即A級(jí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)崗位。指擁有全部或部分行使管理權(quán)的、位置關(guān)鍵或次要、危害后果重大或嚴(yán)重的高等級(jí)風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域崗位。包括但…………
…………
公司紀(jì)委將根據(jù)需要,適時(shí)對(duì)具體崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的劃分依據(jù)提出指導(dǎo)意見。
第三章 崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控職責(zé)
第八條 根據(jù)崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的不同,按照管理權(quán)限,落實(shí)防控責(zé)任,實(shí)行分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)。
…………
第十條 公司紀(jì)委負(fù)責(zé)對(duì)公司中層管理者進(jìn)行崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理。
基層單位A級(jí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)崗位由公司紀(jì)委和基層單位共同進(jìn)行防控管理。其中基層單位團(tuán)隊(duì)政正職是防控管理的主要責(zé)任人。公司紀(jì)委每季度對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防控措施落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
…………
C級(jí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)崗位防控管理工作在公司紀(jì)委指導(dǎo)下,由基層單位負(fù)責(zé)開展。團(tuán)隊(duì)政正職是防控管理的主要責(zé)任人,主管業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)(副職、助理等)和業(yè)務(wù)…………
…………
第八章 考核監(jiān)督
第二十一條 各基層團(tuán)隊(duì)組織崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作情況作為反腐倡廉建設(shè)的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,將納入對(duì)基層團(tuán)隊(duì)組織團(tuán)隊(duì)務(wù)工作情況考核范圍之內(nèi)。
…………
公司紀(jì)委將結(jié)合單位自查、平時(shí)抽查、專項(xiàng)檢查結(jié)果對(duì)基層團(tuán)隊(duì)組織開展工作情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià),將其作為領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人績效考核打分的重要依據(jù)。
第九章 附則
第二十四條 本管理辦法在實(shí)施過程中如有不完善之處,請(qǐng)各單位提出具體修改意見,報(bào)公司紀(jì)委視情況進(jìn)行修改。
第二十五條 本辦法由公司紀(jì)委辦起草,并負(fù)責(zé)解釋。
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