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xx公司團隊委第一議題制度范文
第一條 為深入學習貫徹x,推動理論學習常態(tài)化、規(guī)范化、制度化,切實發(fā)揮x團隊委和各級團隊組織領(lǐng)導作用,更好貫徹落實x決策部署和集團指示要求,推動公司高質(zhì)量發(fā)展,參照《x團隊委第一議題制度》,結(jié)合公司實際,特制定本制度。
第二條 公司團隊委和各級團隊組織要把學習貫徹x重要講話和重要指示批示精神作為第一議題,作為全面深化改革、推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的首要任務,及時跟進學習,領(lǐng)會核心要義,掌握實踐要求,并用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作,不斷提高x判斷力、x領(lǐng)悟力、x執(zhí)行力。
…………
第八條 公司團隊的工作部門將采取不定期抽查會議記錄紀要、列席支部會議等方式,對所屬各級團隊組織落實第一議題情況進行督促檢查,并根據(jù)貫徹落實情況進行督辦,重點看是否有學習研討、有沒有貫徹措施、有沒有督導推動、有沒有跟蹤問效“四項標準”,是否建立健全學習落實工作機制,實現(xiàn)工作閉環(huán)。
第九條 公司各級團隊組織落實第一議題制度的情況,將納入團隊建設工作年度考核的重要內(nèi)容。
第十條 本制度由公司團隊委辦公室負責解釋,自印發(fā)之日起施行。
(全文共1456字,1012字未顯示,點“立即下載”獲取電子版全文)
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