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團(tuán)隊(duì)課:力戒形式主義、官僚主義 為公司創(chuàng)新發(fā)展提供服務(wù)保障
2018年9月,x印發(fā)了《關(guān)于貫徹落實(shí)xx指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見(jiàn)》,全面啟動(dòng)了集中整治形式主義、官僚主義工作。這兩年無(wú)論是x還是中紀(jì)委都將整治“形式主義、官僚主義”作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作去抓,x教育也把解決形式主義、官僚主義不正之風(fēng)作為重要任…………
一、形式主義、官僚主義的實(shí)質(zhì)要害有哪些
認(rèn)識(shí)形式主義、官僚主義的實(shí)質(zhì)和要害有利于我們正確理解為什么要堅(jiān)決破除形式主義、官僚主…………
(一)形式主義、官僚主義的實(shí)質(zhì)
早在2013年的7月11號(hào),xx就已經(jīng)明確指出了形式主義和官僚主義的實(shí)質(zhì)。xx說(shuō),形式主義實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義,根源是政績(jī)觀錯(cuò)位、責(zé)任心缺失,用…………
xx說(shuō),官僚主義實(shí)質(zhì)是封建殘余思想作祟,根源是官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲,做官當(dāng)老爺,高高在上,脫離群眾,脫離實(shí)際??梢?jiàn)官僚主義是封建殘余…………
…………
所以這兩種不正之風(fēng),為什么必須破除?因?yàn)樾问街髁x務(wù)虛不務(wù)實(shí),不真抓實(shí)干,只熱熱鬧鬧搞形式,不做事。官僚主義,是做官不做事,或者做事不解決問(wèn)題。這兩種作風(fēng)它最大的后果是什么?從大的方面來(lái)講,是阻礙我們團(tuán)隊(duì)…………
…………
(三)形式主義與官僚主義的關(guān)系
為什么要把形式主義和官僚主義放在一起,這兩者有什么關(guān)系?這是因?yàn)樾问街髁x和官僚主義相互有區(qū)別,但是二者更有聯(lián)系。形式主義、官僚主義實(shí)際上像一張紙的兩面,相互重疊,相互轉(zhuǎn)化,二者的實(shí)質(zhì)是相同的。表面看,形式主義叫務(wù)虛不務(wù)實(shí),官僚主義叫做官不做事兒,但二者實(shí)質(zhì)ー樣,都是最后沒(méi)干事,都是脫離實(shí)際、脫離群眾、自私自利,官本位思想嚴(yán)…………
二、國(guó)有企業(yè)容易產(chǎn)生哪些形式主義、官僚主義問(wèn)題
(一)在學(xué)習(xí)實(shí)踐上,容易產(chǎn)生學(xué)用脫節(jié)“兩張皮”的情況。比如,不重視理論學(xué)習(xí),不善于將x與崗位職責(zé)結(jié)合起來(lái),出現(xiàn)學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象;不注重學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),滿足于已有水平,憑經(jīng)驗(yàn)做事,學(xué)習(xí)自覺(jué)性不強(qiáng);還有的是,上級(jí)…………
(二)在會(huì)風(fēng)文風(fēng)上,容易產(chǎn)生過(guò)多過(guò)濫不求實(shí)效的情況。去年教育期間,集團(tuán)公司和我們?cè)谡{(diào)研中,下屬公司均對(duì)文件、會(huì)議多的問(wèn)題有一定反映。文件、會(huì)議是推進(jìn)落實(shí)工作的必要方式,但是如果會(huì)議統(tǒng)籌不到位,準(zhǔn)備不…………
…………
(六)在工作作風(fēng)上,容易產(chǎn)生“大機(jī)關(guān)病”的傾向。在去年教育動(dòng)員會(huì)上,公司領(lǐng)導(dǎo)就提到過(guò)防范“大機(jī)關(guān)病”的問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題主要體現(xiàn)在管理方式和方法上,如向下發(fā)指令多、提要求多,出主意少,協(xié)調(diào)幫助少,主…………
三、如何克服和破除形式主義、官僚主義
形式主義、官僚主義的特點(diǎn)是多發(fā)、易發(fā)、反復(fù)發(fā),帶有一定的頑固性,所以在克服和破除形式主義、官僚主義時(shí)既要治標(biāo),又要治本。
一是堅(jiān)定理想信念,牢記團(tuán)隊(duì)的宗旨。形式主義、官僚主義的原因首先是理想信念滑坡了,初心淡忘了。一名團(tuán)隊(duì)員如果能做到堅(jiān)守初心、擔(dān)當(dāng)使命,那他就會(huì)真抓實(shí)干,不會(huì)耍威風(fēng)、擺架子,不干事務(wù)虛。所以,要按照xx經(jīng)常強(qiáng)調(diào)…………
二是樹(shù)立和堅(jiān)持正確的權(quán)力觀。說(shuō)到權(quán)力觀,可能認(rèn)為都是針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部而言,但我們本級(jí)各部門相對(duì)下屬公司和事業(yè)部而言,也有一定的權(quán)力,這個(gè)權(quán)力也是我們的職責(zé)。如何用好這個(gè)權(quán)力,用實(shí)這個(gè)權(quán)力應(yīng)該是我們經(jīng)常思考的問(wèn)題。如果我們定位準(zhǔn)確、發(fā)揮職責(zé)作用,就不會(huì)產(chǎn)生形式主義、官…………
…………
五是強(qiáng)化監(jiān)督制約。監(jiān)督制約不到位,就給這些搞形式主義、官僚主義的人留下很大的空間。我們作為審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)督部門,要強(qiáng)化監(jiān)督,強(qiáng)化制約,根據(jù)團(tuán)隊(duì)章團(tuán)隊(duì)…………
同志們,整治形式主義、官僚主義是一項(xiàng)重要的x任務(wù),也是一個(gè)長(zhǎng)期工作,我們要從講x的高度來(lái)審視,從思想和利益根源上來(lái)破解,秉持務(wù)實(shí)態(tài)度,錘煉扎實(shí)作…………
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