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辦公室團隊課：做好“五個表率”，擦亮“忠誠干凈擔當”的x底色

同志們：

今年是x大召開之年，這是在進入全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個x奮斗目標進軍新征程的重要時刻召開的一次非常重要的大會。x來，偉大的x風雨奮進…………

新時代團隊員干部要在新常態(tài)下，做一名x上靠得住、作風上過得硬、工作上有擔當、人民群眾信得過的好干部，必須要常照到“忠誠”“干凈”“擔當”這三把鏡子。我們要把對團隊忠誠、個人干凈、敢于擔當融入團隊性修養(yǎng)全過…………

一、堅定信念，做對團隊忠誠的表率

“天下大德，莫過于忠”。對團隊員干部來說，對團隊絕對忠誠，既是立身之本、為政之道，也是經(jīng)得住風浪和誘惑考驗的重要保證。xx強調(diào)，“理想信念就是*人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就…………

一要始終堅持理論學習。xx指出：“好學才能上進。x人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來?！眻F隊員干部必須不斷加強馬克思主義理論武裝，加強理論學習、夯實理論功底，自覺用x觀察新形勢、研究新情況、解決新問題。團隊員干部要端正學習態(tài)度，發(fā)揚精神，勤奮努力、刻苦鉆…………

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三要始終走好群眾路線。群眾路線是團隊的生命線和根本工作路線，是團隊永葆青春活力和戰(zhàn)斗力的重要傳家寶。團隊員干部要把群眾觀點、群眾路線深深植根于思想中、扎實落實到行動上，堅定不移走好新時代團隊的群眾路線，緊緊依靠群…………

二、圍繞中心，做服務大局的表率

“不謀全局，不足以謀一域?！敝\全局、抓大事、促發(fā)展，是團隊員工作的基本要求，也是我們實現(xiàn)中國夢的關鍵所在。團隊員干部是群眾的領路人，就要善于進行分析比較，善于找出對全局影響最大、最有決定意義的關鍵性問…………

一是站位要高。馬克思說過:“人們?yōu)橹畩^斗的一切，都同他們的利益有關”。從一定意義上講，人民群眾對我們團隊的支持程度，根本上取決于人民群眾利益的實現(xiàn)程度。這個“站位”是團隊員干部的理念、思想、燈塔和紀律標桿，沒有這樣的標桿，很難在實際工作當中把握到位。我們要力戒形式主義、官僚主義，鏟除黑惡勢力滋生蔓延的“淤泥”，讓“四風”的藤蔓無處生長，要在思想上高度認同核心、x上忠誠維護核心、組織上…………

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三是能力要強。俗話說“繡花要得手綿巧，打鐵還需自身硬”。加強團隊員干部自身能力建設，是推動團隊的建設高質(zhì)量發(fā)展的基礎保障。特別是面對疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的雙重壓力和挑戰(zhàn)，團隊員干部作為先鋒模范，更應該端正作風，敢于擔當，大膽作為，不斷提升x力、領悟力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力。當…………

三、恪盡職守，做認真負責的表率

責任是“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的忘我；責任是“人生自古誰無死，留取丹心照汗青”的堅毅；責任是“腔熱血勤珍重，灑去猶能化碧濤”的果敢。責任是一個個*員鮮活的事跡：縣委書記的好榜樣焦裕祿，領導…………

一要有“責任重于泰山”的態(tài)度。崗位就是責任，責任重于泰山。團隊員干部必須切實深化認識，進一步增強履職盡責的思想自覺和行動自覺。干部就要干事，履職就要盡責，沒有無責之崗，每個崗位都是一份沉甸甸的責任。只有堅持實干為先，切實做到在其位、謀其政、履其職、盡其責，才能對得起組織的重托、人民的信任。履職盡責不僅是團隊員干部的崗位要…………

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三要有“釘釘子求實效”的作風。辦公室工作件件都是實的，來不得半點虛的。我們做每一件事都必須極端負責，必須發(fā)揚實事求是的作風，腳踏實地，真抓實干，說真話、報真情、做實事、求實效，不能搭花架子、做表面…………

四、任勞任怨，做樂于奉獻的表率

勇于奉獻是*員先進性的重要內(nèi)涵，是檢驗*員是否合格的重要標準，奉獻精神的缺失，我們的團隊先進性必然缺失。在中國革命和建設進程中，*員舍身忘死、沖鋒陷陣、艱苦奮斗，詮釋著*員帶頭奉獻、無私奉…………

一要淡泊名利。老子曾說:“輕諾必寡信”。對團隊員干部而言，謹言慎行是一種責任擔當，就是要避免成為拍腦袋、拍胸脯、拍屁股的“三拍”型干部。唯有始終堅持待人處事謹言慎行，始終做到心有所畏、言有所戒、行有所…………

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三要任勞任怨。“任勞”是領導干部的本分，“任怨”則是更高要求，某種程度上，是一種修煉。改革進入深水區(qū)，無論是涉險灘，還是啃“硬骨頭”，對很多領導干部而言，“五加二”“白加黑”早已是工作常態(tài)，但他們不叫苦、不喊累，“擼起袖子加油干”，用自己的“辛苦指數(shù)”換來了群眾的“幸福指數(shù)”。然而，干事創(chuàng)業(yè)過程中，不會一直風平浪靜，不…………

五、嚴以律己，做遵規(guī)守紀的表率

水清沙自潔，官賢弊自絕。x問題和不正之風的根子，從內(nèi)因上說在于信仰缺失、自律缺位。不信馬列信鬼神，不信組織信“大師”，這些問題都可以從理想信念“總開關”松動失修上找到根源?！翱傞_關”沒擰緊，就不能正確處理…………

一要懂規(guī)矩。xx指出，小智治事，中智治人，大智立法。治理一個國家、一個社會，關鍵要立規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩。既要認真學習團隊章，熟悉團隊紀團隊規(guī)，在大是大非面前不動搖、不妥協(xié)。又要熟悉和掌握與辦公室工作相…………

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三要守規(guī)矩。恪守廉潔規(guī)矩，試清明之心?！皢柷牡们迦缭S，為有源頭活水來”，清正廉潔是“四有干部”的重要標準之一。作為年輕干部，必須講好自己的x生命線的規(guī)矩，讓自己“在x上清明，在道德上清白，在生活上清…………

同志們，新時代要有新面貌新作為，我們要切實增強x紀律和x規(guī)矩x，始終堅定正確的x方向，加強團隊性鍛煉和道德修養(yǎng)，加強和改進作風建設，堅持用團隊性原…………

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