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國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)班子2022年工作述職報(bào)告范文

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子抓基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作、落實(shí)團(tuán)隊(duì)風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、x形態(tài)工作和安全生產(chǎn)責(zé)任制，在廣大干部職工的大力支持下，錨定嚴(yán)的導(dǎo)向、立起嚴(yán)的規(guī)矩、落實(shí)嚴(yán)的要…………

一、主要工作情況

一年來(lái)，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、市x和市國(guó)資兩委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以x為指導(dǎo)，忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工咬定目標(biāo)不放…………

（一）團(tuán)隊(duì)的建設(shè)得到了持續(xù)加強(qiáng)

1.著力加強(qiáng)x建設(shè)，團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)更加有力。堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。集團(tuán)團(tuán)隊(duì)委始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹x作為首要x任務(wù)，作為團(tuán)隊(duì)委會(huì)“第一議題”及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)，作為理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、干部教育培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)員學(xué)習(xí)教育的“必修課”，扎實(shí)…………

2.著力強(qiáng)化學(xué)深悟透，思想根基更為堅(jiān)實(shí)。堅(jiān)持不懈強(qiáng)化理論武裝。推進(jìn)x教育成果轉(zhuǎn)化，深入學(xué)習(xí)宣傳x精神、x大精神，兩級(jí)理論學(xué)習(xí)中心組全年舉辦讀書(shū)班x次、開(kāi)展專題學(xué)習(xí)x次；舉辦了x期領(lǐng)導(dǎo)干部專題培訓(xùn)班、x期團(tuán)隊(duì)員教…………

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6.從嚴(yán)落實(shí)主體責(zé)任，正風(fēng)肅紀(jì)更加有力。責(zé)任體系進(jìn)一步壓實(shí)。集團(tuán)團(tuán)隊(duì)委堅(jiān)決履行管團(tuán)隊(duì)x責(zé)任，深化“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制建設(shè)，持續(xù)加大主體責(zé)任的壓力傳導(dǎo)力度；團(tuán)隊(duì)委主要負(fù)責(zé)同志始終堅(jiān)持“四個(gè)親自”，把管團(tuán)隊(duì)x工作作為第一要…………

（二）經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)出穩(wěn)中向好積極態(tài)勢(shì)

1.堅(jiān)定“進(jìn)退調(diào)強(qiáng)”工作思路，取得發(fā)展新成效。面對(duì)疫情防控復(fù)雜嚴(yán)峻形勢(shì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展諸多困難挑戰(zhàn)，集團(tuán)團(tuán)隊(duì)委強(qiáng)化使命x和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工理清思路、狠抓落實(shí)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的主張和重大決策轉(zhuǎn)化為企業(yè)戰(zhàn)略舉措、職工…………

2.持續(xù)深化體制機(jī)制改革，激活發(fā)展新動(dòng)能。三項(xiàng)制度改革持續(xù)深入推進(jìn)。全年面向系統(tǒng)內(nèi)外公開(kāi)招聘了x名干部，對(duì)x名干部予以免職，修訂的總部中層干部考核辦法劃定了“下”的底線，讓“能上能下”成為常態(tài)；圍繞“三嚴(yán)控兩…………

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6.扎實(shí)做好信訪安全穩(wěn)定，營(yíng)造發(fā)展新局面。安全生產(chǎn)總體穩(wěn)定。堅(jiān)決落實(shí)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治行動(dòng)三年計(jì)劃，國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)全年未發(fā)生一般及以上安全事故。環(huán)保工作…………

（三）職工期盼得到了積極回應(yīng)

1.為職工群眾辦理更多的好事、實(shí)事。以“一把手工程”定位推動(dòng)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，各級(jí)團(tuán)隊(duì)組織書(shū)記帶頭落實(shí)“四個(gè)走遍”，班子成員人人領(lǐng)項(xiàng)目、扛責(zé)任，層層建立“兩個(gè)清單”，圍繞解決企業(yè)歷史遺留問(wèn)題治老病、化…………

2.為職工群眾送上更多的溫暖、幫助。認(rèn)真落實(shí)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員“聯(lián)點(diǎn)訪戶”、團(tuán)隊(duì)員與職工結(jié)對(duì)幫帶制度，網(wǎng)內(nèi)困難職工實(shí)現(xiàn)100%雙重結(jié)對(duì)幫扶。一年來(lái)，集團(tuán)劃撥專項(xiàng)資金x萬(wàn)元助力企業(yè)疫情防控、安全生產(chǎn)，投入x萬(wàn)元為x戶基層單…………

二、存在不足及下一步努力方向

總結(jié)一年來(lái)的工作，看到成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒看到自身存在的差距與不足，主要是：運(yùn)用團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐推動(dòng)工作的能力還不足、效果還不明顯，解放思…………

一要著力提升團(tuán)隊(duì)的建設(shè)質(zhì)量。堅(jiān)持把團(tuán)隊(duì)的x建設(shè)擺在首位，落實(shí)好“第一議題”制度，發(fā)揮好理論學(xué)習(xí)中心組示范引領(lǐng)效應(yīng)，織密基層組織“責(zé)任網(wǎng)”，把好x形態(tài)“主…………

二要著力提升公司治理水平。始終堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，緊緊抓住薄弱環(huán)節(jié)，推動(dòng)各級(jí)企業(yè)修訂章程、完善議事規(guī)則，樹(shù)立先進(jìn)治理理念，傳承企業(yè)優(yōu)秀文化，確保團(tuán)隊(duì)組織…………

…………

八要著力建強(qiáng)干部人才隊(duì)伍。堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”標(biāo)準(zhǔn)，選優(yōu)配強(qiáng)“一把手”，加強(qiáng)核心業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)，加大交流輪崗和優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔力度，抓班…………

九要著力深化正風(fēng)肅紀(jì)反x。牢牢抓住責(zé)任制這個(gè)“牛鼻子”，深化細(xì)化全面從嚴(yán)x“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制，聚焦形式主義官僚主義和不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題專項(xiàng)治理，深化糾…………

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