（僅供學習參考，切勿通篇使用）

工會工作報告（集團公司企業(yè)參考）（工會年度工作總結(jié)和下年工作計劃參考）

本次會議的主要任務是：深入學習貫徹團隊的十九大精神，以**思想為指導，系統(tǒng)總結(jié)20xx年工會工作，全面部署20xx年工會重點任務，圍繞公司確定的發(fā)展戰(zhàn)略目標和奮斗目標，團結(jié)動員廣大職工群眾，勠力同心，砥礪奮進，為推動我局建設“兩強三優(yōu)”xx一流供電企業(yè)再立新功。

一、20xx年主要工作回顧

20xx年，xx工會在局團隊委的正確領導和行政的大力支持下，認真貫徹公司工會的要求部署，緊緊圍繞全局中心工作，全面履行工會的各項職能，準確把握企業(yè)改革發(fā)展與職工成長成才的交匯點，突出主責主業(yè)、聚智聚焦發(fā)力，企業(yè)民主管理、創(chuàng)新創(chuàng)效、幸福企業(yè)建設等方面取得顯著成效，為推動xx局高質(zhì)量發(fā)展作出了積極貢獻。

一年來，我們加強z治引領，在宣傳教育引導，提高職工思想覺悟上營造新氣象：廣泛開展主題宣傳教育活動，通過道德講堂、學習講堂、職工大講堂和高端講壇等學習講座，加大十九大精神學習力度，切實增強廣大職工“四個意識”，堅定“四個自信”；通過線上、線下相結(jié)合的中國工會x…………

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一年來，我們加強民主管理，在維護職工權益，構(gòu)建和諧勞動關系上取得新成效：組織召開七屆四次職工代表大會，審議通過涉及企業(yè)發(fā)展、職工利益的重大事項；深入推進職工代表巡視工作，職工代表走進一線、走進基層，充分發(fā)揮職工代表在職代會閉會期間的作用，增進企業(yè)與職工之間的溝通與交流；印發(fā)《20xx年—20xx年局務公開民主管理工作三年規(guī)劃》。

一年來，我們加強普惠關愛，在打造幸福企業(yè)，實現(xiàn)職工共建共享上構(gòu)建新格局：堅守文化自信，大力弘揚傳統(tǒng)文化，開展“不忘傳統(tǒng)，銘記歷史”主題活動，紀念我國傳統(tǒng)節(jié)日，傳承中華美德。充分發(fā)揮文體協(xié)會的支撐…………

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一年來，我們加強扶貧力度，在彰顯社會責任，展現(xiàn)企業(yè)精神風貌上亮出新風采：圓滿完成了公司興安盟定點幫扶點及xx旗1縣xx個嘎查（村）的年度幫扶任務。成立公司定點幫扶辦公室，新增派x名副科級干部駐村開展工作。完善了…………

二、工會工作存在的問題與不足

一是面對轉(zhuǎn)型升級的持續(xù)和深入，工會組織促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的作用有待進一步加強…………

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四是基層工會工作發(fā)展不平衡，部分單位基礎管理不夠扎實，工會組織的活力和凝聚力需要進一步提升，在發(fā)揮作用方面還需進一步加強。

三、20xx年重點工作思路

20xx年xxxx工會工作總體思路：堅持以**思想為指導，全面貫徹落實團隊的十九大和中國工會xx精神，堅持以服務發(fā)展為要務的工作路數(shù)，以全體職工為中心的工作導向，以維護權益為己任的工作職責，以不懈創(chuàng)新為動力的工作方法，以不斷滿足職工美好生活需要…………

堅持高舉旗幟，深化思想z治引領，建設“學習之家”：不斷增強合格干部的“八個本領”，進一步樹立“四個意識”、堅定“四個自信”；立足本職做貢獻，大力弘揚勞模精神、工匠精神，以評選身邊最美勞動者、勞模事跡故事會、…………

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堅持固本強基，深化夯實自身基礎，建設“和諧之家”：從嚴從實加強工會系統(tǒng)團隊的建設；堅持團隊對工會工作的領導，持續(xù)加強工會干部隊伍作風建設；大力推動職工“學習講堂”建設，構(gòu)建在機關、在基層、在班組站所多級聯(lián)動、全面覆蓋的三級講堂體系；充分發(fā)揮工會網(wǎng)站、“錫電之家”宣傳導…………

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各位代表、同志們，風勁帆滿圖新志，砥礪奮進正當時。新時代賦予工人階級新使命，新征程呼喚工會組織新作為。做好新時代工會工作責任重大、任務艱巨、使命光榮。讓我們在局團隊委的堅強領導下，團結(jié)引導激勵廣大職工，勠力同心，砥礪奮進，切實履行好忠誠團隊的事業(yè)、竭誠服務職工的使…………

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