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國(guó)企2022年工會(huì)工作總結(jié)范文

2022年，在集團(tuán)工會(huì)和公司團(tuán)隊(duì)委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，公司工會(huì)堅(jiān)持以x為指導(dǎo)，深入貫徹xx關(guān)于新時(shí)代工會(huì)工作的重要論述，以“喜迎x大·永遠(yuǎn)跟團(tuán)隊(duì)走”為主線，聚焦團(tuán)隊(duì)委…………

一、民主管理工作逐步規(guī)范

公司工會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行《工會(huì)章程》，切實(shí)履行維護(hù)職能，組織召開一屆四次職工代表大會(huì)、一屆一次工會(huì)會(huì)員大會(huì)，對(duì)職工代表進(jìn)行增補(bǔ)，會(huì)上對(duì)公司先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體進(jìn)行了表彰。職代會(huì)召開前，開展了職工提案征集活動(dòng)，共征集…………

二、企務(wù)公開工作高效落實(shí)

根據(jù)企業(yè)企務(wù)公開制度，2022年公司工會(huì)對(duì)職工關(guān)注的各項(xiàng)關(guān)乎民生的重要事項(xiàng)進(jìn)行公開。制作公開明細(xì)并將公開事項(xiàng)通過職代會(huì)、OA辦公平臺(tái)、公示欄等形式公…………

三、強(qiáng)化理論知識(shí)學(xué)習(xí)提升x站位

強(qiáng)化理論武裝，加強(qiáng)x引領(lǐng)。工會(huì)始終把團(tuán)隊(duì)的思想工作擺在重要位置，堅(jiān)持把x作為職工思想x教育的中心內(nèi)容，組織工會(huì)干部熱議團(tuán)隊(duì)的x大，由工會(huì)副主席帶頭對(duì)x大進(jìn)行領(lǐng)學(xué)等活動(dòng)。組織職工線上線下進(jìn)行讀原著、學(xué)原文、悟…………

四、深化勞動(dòng)競(jìng)賽技能競(jìng)賽崗位建功活動(dòng)

今年公司工會(huì)舉辦了“十四五”發(fā)展規(guī)劃知識(shí)競(jìng)賽，在焊培中心承辦了xx總工會(huì)舉辦的市級(jí)焊接技能大賽，已選派兩名選手參加國(guó)際“嘉克杯”焊接大賽。年底前還將舉辦質(zhì)量知識(shí)、財(cái)務(wù)管理、大型機(jī)械等專業(yè)技能競(jìng)賽，以賽代…………

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十、工會(huì)財(cái)務(wù)管理求實(shí)效，收好管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)

遵循“遵紀(jì)守法，經(jīng)費(fèi)獨(dú)立，預(yù)算管理，服務(wù)職工，勤儉節(jié)約，民主管理”的原則，自覺接受工會(huì)會(huì)員監(jiān)督和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)審查。深化制度建設(shè)管理。認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)會(huì)計(jì)制度，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，按照上級(jí)工會(huì)有關(guān)制度規(guī)…………

十一、加強(qiáng)自身建設(shè)，竭誠(chéng)將工會(huì)建設(shè)為職工的娘家人

認(rèn)真做好各基層工會(huì)人員配置，嚴(yán)格規(guī)范工會(huì)工作程序，加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理，加大基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)保障，年末對(duì)分工會(huì)上交的會(huì)費(fèi)120％進(jìn)行返回。注重工會(huì)工作人員教育培訓(xùn)，努力建設(shè)一支x素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，知職工、懂…………

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