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區(qū)委組織部2020年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃

作為xx市的核心城區(qū)，xx區(qū)始終緊跟時(shí)代步伐，全面貫徹落實(shí)強(qiáng)首府戰(zhàn)略，強(qiáng)力推進(jìn)“創(chuàng)新xx”“實(shí)力xx”“品質(zhì)xx”“生態(tài)xx”“投資xx”“先鋒xx”六項(xiàng)重點(diǎn)工作，駕馭基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)、干部、人才“三駕馬車(chē)”同時(shí)發(fā)力、齊頭并進(jìn)，推動(dòng)新時(shí)代組織工作高質(zhì)量發(fā)展，凝聚起廣大團(tuán)隊(duì)員干部干事創(chuàng)業(yè)的合力，為城區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

一、2020年上半年所做的工作

（一）積極加強(qiáng)思想z治建設(shè)，不斷提高干部隊(duì)伍素質(zhì)

——學(xué)深講透**思想

把深化學(xué)習(xí)貫徹**思想教育培訓(xùn)，與推進(jìn)*、*常態(tài)化結(jié)合起來(lái)，與學(xué)習(xí)貫徹**對(duì)XX工作系列重要指示精神結(jié)合起來(lái)，與踐行“擔(dān)當(dāng)為要、實(shí)干為本、發(fā)展為重、奮斗為榮”理念結(jié)合起來(lái)，與“崇尚實(shí)干、精益求精”的XX精神結(jié)合起來(lái)，激勵(lì)干部在建設(shè)壯美XX、共圓復(fù)興夢(mèng)想的火熱實(shí)踐中擔(dān)當(dāng)作為。以科級(jí)干部為重點(diǎn)，在5期主體培訓(xùn)班次中設(shè)置**思想系列課程，采用行動(dòng)學(xué)習(xí)等教學(xué)方法開(kāi)展“解放思想、改革創(chuàng)新…………

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（二）積極全面協(xié)調(diào)統(tǒng)籌兼顧，提升基層團(tuán)隊(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)力

——強(qiáng)化制度保障，不斷增強(qiáng)基層組織活力

1.落實(shí)各級(jí)團(tuán)隊(duì)務(wù)干部抓團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作責(zé)任。把抓團(tuán)隊(duì)建設(shè)促脫貧攻堅(jiān)工作列入抓基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)重點(diǎn)工作責(zé)任清單、問(wèn)題清單，納入年度考核重要內(nèi)容，層層簽訂團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，逐人細(xì)化任務(wù)清單，確?；鶎咏M織各項(xiàng)工作責(zé)任到人、落實(shí)到位。

2.深化農(nóng)村基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)制度改革。通過(guò)“團(tuán)隊(duì)員善e學(xué)”平臺(tái)，嚴(yán)格落實(shí)村級(jí)團(tuán)隊(duì)組織“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、團(tuán)隊(duì)員集中活動(dòng)日等基本制度。

3.嚴(yán)格落實(shí)村級(jí)經(jīng)費(fèi)保障制度。積極落實(shí)省和XX市關(guān)于村干部待遇的相關(guān)政策，結(jié)合城區(qū)實(shí)際，2020年提高城區(qū)村（社區(qū)）干部待遇X元。目前，村團(tuán)隊(duì)組織書(shū)記、主任…………

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——融合區(qū)域資源，凝聚城市基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)整體合力

1.著力建設(shè)“先鋒家園”。整合區(qū)域資源，把松散的、動(dòng)態(tài)的樓棟居民凝聚成一個(gè)整體，推動(dòng)機(jī)關(guān)團(tuán)隊(duì)員、流動(dòng)團(tuán)隊(duì)員、“兩新”組織團(tuán)隊(duì)員深入最貼近團(tuán)隊(duì)員群眾的基層一線，了解團(tuán)隊(duì)員群眾的真實(shí)需求，參與小區(qū)治理，為團(tuán)隊(duì)員群眾提供政策咨詢(xún)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、事務(wù)代辦、意見(jiàn)收集、常態(tài)化團(tuán)隊(duì)員教育活動(dòng)等服務(wù)，變?cè)诼殘F(tuán)隊(duì)員進(jìn)…………

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（三）積極加強(qiáng)嚴(yán)管厚愛(ài)，確保干部隊(duì)伍素質(zhì)過(guò)硬

——堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，著力培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部

截至X月X日，區(qū)委召開(kāi)常委會(huì)研究討論干部調(diào)整X個(gè)批次，共討論干部任免X人，其中提拔X人、重用X人、調(diào)任X人，交流X人、改任非領(lǐng)導(dǎo)X人、退休X人、調(diào)離免職X人、辭去公職X人、聘用z府管理企業(yè)高級(jí)管理人員X人。

——以機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，打造高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍

1.扎實(shí)做好公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行工作。深入開(kāi)展摸底排查，全面掌握了城區(qū)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、級(jí)別構(gòu)成等情況，補(bǔ)充完善公務(wù)員登記和退出登記X人。目前，正著手制定城區(qū)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度實(shí)施方案。

2.關(guān)心關(guān)愛(ài)、正向激勵(lì)干部。認(rèn)真貫徹落實(shí)*關(guān)于激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)以及省“1+6+2”配套文件，調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。年初…………

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（六）積極創(chuàng)新工作舉措，提升服務(wù)老干部能力水平

——進(jìn)一步優(yōu)化支部設(shè)置

今年年初起，對(duì)離退休干部的現(xiàn)狀進(jìn)行一輪新的調(diào)研和摸底，從平衡各支部人數(shù)、支部人員構(gòu)成、離退休部門(mén)類(lèi)別、人員居住地等角度出發(fā)，綜合各位團(tuán)隊(duì)員和各支部書(shū)記的意見(jiàn)建議，并于今年X月對(duì)離退休各團(tuán)隊(duì)支部進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。此次…………

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二、2020年下半年工作計(jì)劃

（一）著力加強(qiáng)干部教育工作

繼續(xù)辦好正科長(zhǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合能力提升培訓(xùn)班（第二期）、副科長(zhǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合能力提升培訓(xùn)班（第二期）、村（社區(qū)）正職領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班（第二期）、優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班等。繼續(xù)加大與各鎮(zhèn)、街道、部委辦局的溝通協(xié)調(diào)，以履行崗位職責(zé)所必須掌握的知識(shí)和技能為重點(diǎn)，指導(dǎo)各部門(mén)發(fā)揮行業(yè)政策專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)干部崗位專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，辦好各類(lèi)專(zhuān)題培訓(xùn)班。

（二）著力做好干部選任工作

繼續(xù)貫徹落實(shí)好*、省團(tuán)隊(duì)委和市委有關(guān)干部人事制度改革的要求，按照好干部標(biāo)準(zhǔn)…………

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六是管好用好遠(yuǎn)程站點(diǎn)。不斷規(guī)范各遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)學(xué)用活動(dòng)開(kāi)展，提升各級(jí)遠(yuǎn)程工作人員的業(yè)務(wù)能力水平，為團(tuán)隊(duì)員教育工作提供人才和技術(shù)保障，繼續(xù)極大團(tuán)隊(duì)員教育資源的制作力度，拍攝更多優(yōu)質(zhì)精品課件，提高團(tuán)隊(duì)員學(xué)習(xí)的積極性。

七是聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，更新觀念，創(chuàng)新思維，制定“政策干貨”，用良好的氛圍吸引各類(lèi)人才為城區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)智獻(xiàn)力。

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