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關(guān)于發(fā)展團(tuán)隊(duì)員工作的情況報(bào)告（鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道）

（文章編號(hào)：12193）

為了進(jìn)一步促進(jìn)發(fā)展團(tuán)隊(duì)員工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，著力提升團(tuán)隊(duì)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，按照區(qū)委組織部文件要求，我們堅(jiān)持以《*團(tuán)隊(duì)章程》和…………現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

一、發(fā)展團(tuán)隊(duì)員工作的基本情況

街道團(tuán)隊(duì)工委下轄農(nóng)村團(tuán)隊(duì)總支xx個(gè)，團(tuán)隊(duì)支部xx個(gè)，其中機(jī)關(guān)支部xx個(gè)，社區(qū)支部xx個(gè)，企業(yè)支部xx個(gè)，社會(huì)組織支部xx個(gè)。全街道共有團(tuán)隊(duì)員xx名，其中：農(nóng)民xx名…………

二、主要做法及成效

1、措施上強(qiáng)化“兩個(gè)管理”。一是實(shí)行責(zé)任管理。明確了總支、支部主要負(fù)責(zé)人為團(tuán)隊(duì)員發(fā)展工作“第一責(zé)任人”，配齊配強(qiáng)團(tuán)隊(duì)務(wù)工作者隊(duì)伍，將發(fā)展團(tuán)隊(duì)員工作列入年度工作目標(biāo)，制定計(jì)劃，明確責(zé)任，落實(shí)任務(wù)。二是實(shí)行目標(biāo)管理…………

…………

4、教育上實(shí)行“五個(gè)培養(yǎng)”。一是理論培養(yǎng)。認(rèn)真組織入團(tuán)隊(duì)積極分子參加組織部、團(tuán)隊(duì)工委舉辦的理論培訓(xùn)班，進(jìn)行系統(tǒng)的教育；把團(tuán)隊(duì)日活動(dòng)作為培訓(xùn)的重要載體，進(jìn)行經(jīng)常性的教育，同時(shí)，通過(guò)這些教育活動(dòng)，引導(dǎo)入團(tuán)隊(duì)積極分子形成自覺(jué)的學(xué)習(xí)習(xí)慣，開(kāi)展自我學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。二是聯(lián)系培養(yǎng)…………

三、存在問(wèn)題和今后工作措施

總結(jié)今年以來(lái)發(fā)展團(tuán)隊(duì)員工作，我們雖然取得了一定成績(jī)，但也還存在一些問(wèn)題和不足，主要是：

1、少數(shù)基層團(tuán)隊(duì)組織在發(fā)展團(tuán)隊(duì)員工作中，存在著標(biāo)準(zhǔn)不高，把關(guān)不嚴(yán)等問(wèn)題。如：對(duì)發(fā)展的新團(tuán)隊(duì)員，有的只看一時(shí)一事的表現(xiàn)，把“完成任務(wù)能聽(tīng)話(huà)，不出難題能守法”的好公民、好同志作為入團(tuán)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)；有的搞論資排輩；有的只注重業(yè)務(wù)能力，忽視了…………

…………

3、團(tuán)隊(duì)員結(jié)構(gòu)上，老齡化較為嚴(yán)重。雖然街道每年都能按照上級(jí)發(fā)展團(tuán)隊(duì)員比例分配的要求，向一線(xiàn)工人、青年農(nóng)民、非公、社會(huì)組織傾斜，但因團(tuán)隊(duì)員發(fā)展指標(biāo)收緊，團(tuán)隊(duì)員發(fā)展數(shù)量有限，街道團(tuán)隊(duì)員基數(shù)較大等原因，團(tuán)隊(duì)員老齡化問(wèn)題依然突出。

今后，我們將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足，進(jìn)一步規(guī)范工作程序，切實(shí)抓好發(fā)展團(tuán)隊(duì)員工作：一要…………

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