(僅供學習參考,切勿通篇使用)
機關單位工作人員工作總結范文(1)
一年來,在各位領導和同事們的指導、關心和幫助下,我以“嚴謹務實、扎實高效、敬業(yè)奉獻、追求完美”的標準嚴格要求自己…………下面我分四個方面將一年的工作和學習情況向各位領導和同事做個簡要的匯報。
一、一年收獲
這一年來,是我開闊眼界、熟悉情況、積累經驗的階段。年初以來,自己先后參與xx工作。這一年的磨練,使我…………
(一)強化三個環(huán)節(jié),切實提高工作效能
一是把握規(guī)律。想要更好的開展工作就要把握工作的規(guī)律特點。工作的規(guī)律特點來自于日常的分析、判斷、思考,更重要的來自于經常性的總結。在這方面,自己一直堅持記錄工作感悟,堅持辦文之后的歸納和整理,堅持…………
二是前置學習。根據崗位特點,著力強化學習的敏感性、有序性和動態(tài)性。建立知識儲備目錄,圍繞…………
…………
(二)統(tǒng)籌三個關系,合理把握工作節(jié)奏
一是主與次的關系。面對紛繁復雜的工作,自己通過旁聽區(qū)委的各種會議,關注領導主要活動,牢牢抓住不同階段的中心工作,分清主要與次要,分清重點和一般,做到…………
…………
(三)增強三個意識,始終保持工作狀態(tài)
想要干好工作必須具備良好的精神狀態(tài)和飽滿的熱情,說到底就是讓自己始終處于最佳狀態(tài),時刻能夠貢獻出最有效的文字成果。在這方面自己重點強化了三種意識。
一是責任意識。一方面是敬業(yè),腳踏實地,扎實鍛煉,干一行,愛一行,鉆一行,不斷增強主動性,積極改進工作;一方面是進取,時刻牢記自己是xx的一員,時刻…………
…………
二、工作體會
自己工作一年來的體會可以概括成一個詞,那就是:堅持。得到這點體會主要是源于我結合區(qū)委辦“xx”要求以及具體工作,對自己進行了一個新的定位,具體來說有以下幾點體會。
一是工作進步來自鍥而不舍地努力。作為一名新人,自己并不缺少危機感和恐慌感,開始著手工作的時候比較急,恨不得一夜之間成為“行家里手”,感覺自己下了很大的功夫,但短期內成效并不明顯,相反問題卻表現得很突出。經過這一年的工作,我切身感受到…………
…………
三是境界提升來自持之以恒地修煉。我感覺,個人的境界對做好工作十分重要。境界反映的是一個人在精神方面的高度,反映著個人的品質和價值。作為機關的一員,經常要面對…………
三、存在的不足
對照當前新形勢下的要求,我感覺自己還存在以下三點不足:
第一,在大局的把握上還不夠成熟全面。有時領會領導意圖、把握領導思路不夠準確,涉及區(qū)域經濟社會發(fā)展全局的工作,對于各個方面內容的考慮還不到位…………
…………
四、下步工作展望
在今后的工作中,我會按照要求,不斷加強學習和鍛煉,全面提升自身的素質和能力,克服來自各方面的困難,優(yōu)質、高效的完成好各項工作任務。具體來講,就是要在以下四個方面進一步完善、提升自我。
一是強化學習能力。滿足崗位需要,做好崗位工作,必須與時俱進,不斷加強學習,在下步工作中,我將內提素質,外樹形象,堅持在學中干、在干中學,通過學習不斷…………
…………
四是狠抓工作落實。認真秉持“崇尚實干、腳踏實地”的工作信條,在工作安排部署后,積極行動,全力以赴,發(fā)揚辦實事、求實效的精神,狠抓工作落實,在圓滿完成工作的每一次實踐中不斷鍛煉提高自身宏觀把握和綜合分析能力。
機關單位工作人員工作總結范文(2)
(組織處、政工、團隊務工作者、軍隊z治干部述職報告參考)
我于20xx年xx月從xx調整到xx組織處工作,一年來我能夠認真履行職責,較好完成了上級賦予的各項任務。根據要求,重點對一年來的工作經歷、心路歷程作一匯報。
一、學習+思考,在學習中提升“領悟力”
到組織處工作,是我的重要轉折。當時,我自我檢視,一個是盡快適應從xx級單位向xx級單位領率機關的層次轉變,另一個是努力實現從過去被動落實向跟上領導思維轉變。正因如此,我把自己的工作模式定位為“學習+思考”,發(fā)揮組織口便于學習的優(yōu)勢,一是在緊跟上級指示中學習思考,及時跟進學習**思想和xx講話和文件,特別…………四是在順應時代潮流中學習思考,養(yǎng)成了多渠道獲取信息的習慣,開闊眼界思路。事實證明,在變革圖新的時代,每個階段都會遇到很多全新的概念…………
二、踏實+認真,在工作中享受“獲得感”
謹記崗位連著責任、小干事也有大責任,全身心投入每項任務,踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)干好每項工作。一年來珍惜崗位、履職盡責,把功夫下在領會、落實、認真上,初粗羅列一下,有四個方面:一是珍惜每一次參與中心工作的機會。這一年,團隊建設工作任務非常繁重,我全程參與推進xx教育工作,開展了“維護核心、聽從指揮”教育活動和學習宣傳貫徹十九大、十九屆四中全會精神系列活動…………四是珍惜每一次參與重要材料起草的機會。無論是起草領導講話還是調查報告,都用心用力,不敢有絲毫應付念頭…………
三、實踐+感悟,在歷練中實現“快成長”
回顧這一年,感到苦、辣、酸、甜都有。“苦”的是素質還跟不上趟,盡管參與中心工作、大項任務比較多,但明顯感到工作還被推著和壓著走;“辣”的是盡管領導都有很強的容錯胸懷…………
在機關工作的幾年,我也有一些體會。第一,常思考才能有思想。人是靠思想站立的,也要靠思想行走,尤其是z治干部要有一定的思想力,經常動腦子才能有活思想,靈動的思想才能有水一樣的文字流淌在紙上,工作指導才更顯…………第四,團結凝聚出戰(zhàn)斗力。任務壓不垮人、壓垮人的往往是內心的脆弱;只要心里不苦、工作便也不覺得苦。z治機關這個團隊應該抱團取暖,工作上合心合力,私下里互幫互助,團隊的力量蘊藏著攻無不克的潛能。
總的看,這一年自己履行職責是盡心盡力的,但也存在一些短板和不足:一是落實工作的實效性還不夠。主要是工作中“埋頭拉車多、抬頭看路少”,這個“路”對下是通達基層的心路,對上是領悟領導的思路…………
下一步,我將盡快適應新體制新職能新使命要求,緊密結合最新政策,學習業(yè)務知識;深入研究上級文件精神和領導指示,領會部署要求;立足工作實際,盡快補齊短板,積累成功經驗,更加扎實工作,更好履職盡責。
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