（僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用）

企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)：推進(jìn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與經(jīng)營工作深度融合

xx信托管理資產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)定在x億元以上，連續(xù)八年實(shí)現(xiàn)凈利潤超過x億元，連續(xù)五年保持信托行業(yè)最高評級A級，連續(xù)四年榮膺“誠信托·卓越公司獎”，六度榮獲…………

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一、“亮身份”，讓團(tuán)隊(duì)員行動有方向

（一）普通團(tuán)隊(duì)員做到“四個(gè)一”

一是團(tuán)隊(duì)員在七月份上班期間佩戴團(tuán)隊(duì)徽，重溫*誓詞，亮明團(tuán)隊(duì)員身份；二是團(tuán)隊(duì)員圍繞學(xué)習(xí)、工作等方面每季度定期作一次深入的思想?yún)R報(bào)；三是團(tuán)隊(duì)員每年參加一次支部組織生活會，落實(shí)談心談話、批評與自我批評等規(guī)定動作。四是團(tuán)隊(duì)員每年開展一次民主評議，對評定為“基本合格”的團(tuán)隊(duì)員，要進(jìn)行教育幫扶。

（二）團(tuán)隊(duì)支部書記實(shí)行“兩述職”

一是團(tuán)隊(duì)支部書記代表支委會，每年在支部組織生活會上向全體團(tuán)隊(duì)員述職，接受團(tuán)隊(duì)員評議，評議結(jié)果作為團(tuán)隊(duì)支部考核的重要依據(jù)；二是每年安排團(tuán)隊(duì)支部書記向公司團(tuán)隊(duì)…………

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三、“亮業(yè)績”，讓團(tuán)隊(duì)員評有依據(jù)

圍繞企業(yè)“全員拓展、全員營銷、全員風(fēng)控”三個(gè)全員經(jīng)營策略，助推企業(yè)重點(diǎn)工作落實(shí)。

一是在業(yè)務(wù)拓展上。每季度對各業(yè)務(wù)部門新簽合同和現(xiàn)金收入進(jìn)行考核，并通過公司內(nèi)網(wǎng)、張貼海報(bào)等形式進(jìn)行公布，曬出各部門排名和完成情況，形成你追我趕的氛圍。20xx年，北京業(yè)務(wù)總部團(tuán)隊(duì)支部不斷做強(qiáng)區(qū)域經(jīng)營主體，經(jīng)營效能…………

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四、“做表率”，讓團(tuán)隊(duì)員學(xué)有標(biāo)桿

選樹“五類先進(jìn)典型”。重點(diǎn)選樹“我們身邊的優(yōu)秀*員”“巾幗建功-榜樣力量”“奮斗的五月-先進(jìn)人物”“卓越員工”“優(yōu)秀理財(cái)經(jīng)理”等五類先進(jìn)典型，激勵全體團(tuán)隊(duì)員干部職工擔(dān)當(dāng)作為，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶領(lǐng)作用，突出在主動學(xué)習(xí)、改革攻堅(jiān)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、疫情防控、作風(fēng)建設(shè)上做表率。

一是在主動學(xué)習(xí)上做表率。將學(xué)習(xí)研討同企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，先后開展了發(fā)展是快了還是慢了、加強(qiáng)信托風(fēng)險(xiǎn)防控、如何推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展等專題務(wù)虛會，有序把控企業(yè)發(fā)展方向與節(jié)奏。同時(shí)力推學(xué)習(xí)強(qiáng)國學(xué)習(xí)平臺，每年定期…………

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五是在作風(fēng)建設(shè)上做表率。近年來，我們按照*和上級部署，先后開展了集中整治形式主義、官僚主義，貫徹*八項(xiàng)規(guī)定精神自查自糾以及“作風(fēng)建設(shè)年”活動…………

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